[OKOZ:

1.05.00.00.00 Mehnat va aholining bandligi to‘g‘risidagi qonunchilik / 05.01.00.00 Ishga joylash va aholi bandligi / 05.01.09.00 Mehnat migratsiyasi;

2.09.00.00.00 Tadbirkorlik va xo‘jalik faoliyati / 09.01.00.00 Tadbirkorlik to‘g‘risidagi qonunchilik / 09.01.09.00 Tadbirkorlarni davlat tomonidan qo‘llab-quvvatlash va huquqlarini himoya qilish]

[TSZ:

1.Ijtimoiy-madaniy masalalar / Ijtimoiy sug‘urta, ijtimoiy ta’minot va ijtimoiy himoya;

2.Fuqarolik qonunchiligi. Tadbirkorlik / Tadbirkorlik faoliyatini davlat tomonidan qo‘llab-quvvatlash]

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining

Qarori

Kambag‘al va ishsiz fuqarolarni tadbirkorlikka jalb qilish, ularning mehnat faolligini oshirish va kasb-hunarga o‘qitishga qaratilgan hamda aholi bandligini ta’minlashga oid qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida

Mamlakatimizda mehnat bozorining samarali mexanizmlarini joriy qilish, aholining ishchanlik faolligini oshirish, kambag‘al va ishsiz fuqarolarni zamonaviy kasb-hunar va tadbirkorlik ko‘nikmalariga o‘qitish, shu asosda ularni doimiy daromad keltiradigan mehnat va tadbirkorlik faoliyatiga jalb qilish orqali bandligini ta’minlash maqsadida:

1. Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi (keyingi o‘rinlarda — Vazirlik) tegishliligi bo‘yicha Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklari bilan birgalikda:

2021-yil 1-yanvarga qadar Qoraqalpog‘iston Respublikasi va viloyatlarda “Ishga marhamat” monomarkazlarini 1-ilovaga muvofiq;

bir oy muddatda Qoraqalpog‘iston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahrida O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tizimidagi kasb-hunarga o‘qitish markazlarini 2-ilovaga muvofiq;

Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi bilan birgalikda bir oy muddatda Toshkent shahri tumanlarida qisqa muddatli kasb-hunarga o‘qitish kurslarini 3-ilovaga muvofiq;

Mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vazirligi bilan birgalikda ikki oy muddatda mahalla aholisini kasb-hunarga o‘qitish maskanlarini 4-ilovaga muvofiq tashkil etsin.

2. Vazirlik doimiy ravishda nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarini jalb qilib, aholini mehnat bozorida talab yuqori bo‘lgan kasblar, tadbirkorlik asoslari va xorijiy tillarga o‘qitishni tashkil etsin. Bunda, xususiy sektor imkoniyatlaridan keng foydalanish maqsadida:

a) nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarini tashkil etayotgan xususiy investorlarga quyidagilar davlat yordami sifatida ko‘rsatiladi:

nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarini tashkil etish uchun Vazirlikning “Ishga marhamat” monomarkazlari va kasb-hunarga o‘qitish markazlarining, kasb-hunarga o‘qitish muassasalarining binolari yoki ularning bir qismi hamda mahalliy hokimiyat va fuqarolarning o‘zini o‘zi boshqarish organlari tavsiyasiga ko‘ra boshqa bo‘sh turgan binolar yoki ularning bir qismi operativ boshqaruvga yoki uzoq muddatli imtiyozli ijaraga beriladi;

o‘quv dasturi va o‘qituvchilarni mustaqil tanlash huquqi beriladi;

kasb-hunarga o‘qitish markazlari binolari bir qismi berilgan taqdirda mazkur markazlarning o‘quv jihozlari va anjomlari imtiyozli ravishda foydalanishga topshiriladi;

nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarida Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi hisobidan o‘qitish uchun davlat buyurtmasining kafolatlangan eng kam darajasini belgilash;

b) nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalari olinayotgan davlat yordami evaziga quyidagilarni ta’minlaydi:

kasb-hunarga o‘qitish va ko‘nikmalarni baholash sifatining tashqi va milliy mehnat bozori talablariga mosligini;

ishsiz, kambag‘al fuqarolarni kasb-hunarga o‘qitish xarajatlarini Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi hisobidan to‘lanayotgan davlat buyurtmasining miqdoridan oshirmaslikni;

kasbiy ko‘nikmalari baholanayotgan fuqarolar to‘g‘risida ma’lumotlarni Vazirlikning Tasdiqlangan malakaga ega shaxslar Milliy reyestriga qo‘shish uchun taqdim etishni;

v) nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarida ta’lim olgan hamda WorldSkills va boshqa xalqaro standartlar darajasida kasbiy malaka sertifikatini (Skills pasporti) olgan bitiruvchilarga Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan quyidagi imtiyozlar beriladi:

kasb-hunarga o‘qish va malaka imtihonini topshirish xarajatlarini qoplash;

tadbirkorlikka jalb etish va o‘zini o‘zi band qilganlik uchun rag‘batlantirish subsidiyalarini ajratish;

o‘z biznesini boshlashi uchun imtiyozli kredit ajratishga yo‘llanma berish.

3. Quyidagilar:

Kambag‘al va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga o‘rgatish va ularning mehnat faolligini oshirish bo‘yicha respublika ishchi guruhi tarkibi 5-ilovaga muvofiq;

Aholi bandligini ta’minlash va ishchi kuchining raqobatbardoshligini oshirish dasturi 6-ilovaga muvofiq tasdiqlansin.

4. Belgilansinki, mazkur qarorning 1 va 2-bandlariga muvofiq o‘qitish xarajatlari quyidagi manbalar hisobidan qoplanadi:

mehnat organlari yo‘llanmasi bilan yuborilgan ishsiz fuqarolarni o‘qitish bilan bog‘liq xarajatlar Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari;

boshqa fuqarolar uchun — fuqarolarning o‘z mablag‘lari yoki o‘z ishchilarini kasbiy malakasini oshirish uchun (kasbiy o‘qitish, qayta o‘qitishga) yuborgan ish beruvchilar yoki yangi ishchilarni kasbga tayyorlash uchun buyurtma bergan tashkilotlar mablag‘lari va qonun hujjatlari bilan taqiqlanmagan boshqa manbalar.

5. Moliya vazirligi bir oy muddatda ushbu qarorga 1-ilovaga muvofiq “Ishga marhamat” monomarkazlarini va 2-ilovaga muvofiq kasb-hunarga o‘qitish markazlarini saqlash, qayta ta’mirlash, asbob-uskuna va jihozlar bilan ta’minlash hamda o‘qituvchi va ishlab chiqarish ta’lim ustalarining ish haqlarini to‘lash uchun Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasiga Inqirozga qarshi kurashish jamg‘armasidan 2020-yil uchun ajratiladigan mablag‘larga qo‘shimcha ravishda 150 milliard so‘m mablag‘ ajratsin.

6. Vazirlik 2021-yil 1-yanvardan boshlab “Ishga marhamat” monomarkazlari hamda kasb-hunarga o‘qitish markazlari bitiruvchilarining kasbiy malakasini WorldSkills standartlari asosida baholash, shuningdek baholashdan muvaffaqiyatli o‘tgan bitiruvchilarga mamlakatimizda va xorijiy davlatlarda tan olinadigan Skills pasporti berilishini yo‘lga qo‘ysin va kasbiy malakasi tasdiqlangan bitiruvchilarning Yagona reyestrini shakllantirsin.

“Ishga marhamat” monomarkazlari hamda kasb-hunarga o‘qitish markazlari tomonidan bitiruvchilarga berilgan o‘qishni tamomlaganlikni tasdiqlovchi hujjat hamda Skills pasporti o‘rta maxsus, kasb-hunar ta’limi diplomi darajasiga tenglashtirilib, egallagan bilimlarni mehnat faoliyatida amalga oshirish huquqini beradi, biroq, ta’limning keyingi turini davom ettirish uchun asos hisoblanmasligi belgilansin.

7. Belgilansinki, “Ishga marhamat” monomarkazlari hamda kasb-hunarga o‘qitish markazlari:

faoliyat yo‘nalishlari Vazirlik tomonidan belgilanadi, ularning faoliyati bilan bog‘liq xarajatlar, shu jumladan moddiy-texnik ta’minlash va saqlab turish xarajatlari Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari, xo‘jalik faoliyati natijasida tushgan mablag‘lar va qonun hujjatlari bilan taqiqlanmagan boshqa manbalar hisobidan moliyalashtiriladi;

tarkibiy tuzilmasi, shtatlar jadvali, rahbar, o‘qituvchi va boshqa barcha xodimlarining mehnatiga haq to‘lash miqdori Vazirlik tomonidan tasdiqlanadi;

o‘quv-metodik faoliyati Vazirlik hamda Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi tomonidan belgilangan tartibda muvofiqlashtiriladi;

o‘quv jarayonida ishlab chiqarilgan yarim tayyor, tayyor mahsulotlarni (tovar, ish, xizmatlarni) ushbu markazlar hududida joylashgan ko‘rgazmali pavilonlar va yarmarkalar hamda elektron tijorat orqali namoyish qilishi va sotishi (tushgan tushumlarni o‘quv jarayoni uchun zarur bo‘lgan ehtiyot qismlari va xomashyo materiallarini xarid qilish, xodimlar malakasini oshirish va ularni rag‘batlantirish uchun sarflashga yo‘naltirish sharti bilan) mumkin.

8. Vazirlik Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi, Moliya vazirligi hamda tegishli vazirlik va idoralar bilan birgalikda 2020-yil 1-oktabrga qadar Vazirlar Mahkamasining quyidagilarni nazarda tutuvchi qarori loyihasini ishlab chiqsin va kiritsin:

Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari bilan birgalikda har bir hududda kamida bittadan “Eng yaxshi kasbga tayyorlash dasturi” bo‘yicha nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalari o‘rtasida ochiq tanlov o‘tkazish;

tanlov g‘olibi sifatida ta’lim faoliyatini amalga oshirish huquqiga ega bo‘lgan, hududlarning asosan qishloq va chekka joylari, chegara hududlarini qamrab olgan holda ishsiz va band bo‘lmagan aholi, ayniqsa, kambag‘al fuqarolar, yoshlar va xotin-qizlarni kasb-hunarga, chet tillari yoki tadbirkorlik ko‘nikmalariga o‘qitishni zimmasiga olgan, o‘quv dasturi va qo‘llanmalariga ega, o‘qish jarayonida axborot-kommunikatsiya vositalaridan va innovatsion o‘qitish uslublaridan keng foydalanadigan nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasasini aniqlash.

9. Moliya vazirligi bir oy muddatda “Eng yaxshi kasbga tayyorlash dasturi” tanlovi g‘oliblarining loyihalarini moliyalashtirish uchun Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasiga Inqirozga qarshi kurashish jamg‘armasidan 2020-yil uchun ajratiladigan mablag‘larga qo‘shimcha ravishda 50 milliard so‘m mablag‘ ajratsin.

Vazirlik tanlov g‘olibi aniqlangandan keyin uch kun muddatda Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklariga tanlov g‘oliblari to‘g‘risidagi ma’lumotni taqdim etsin.

Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari tanlov g‘oliblarini, zarur hollarda, o‘n besh kun muddatda ijara to‘lovlari bevosita tanlov g‘olibi tomonidan to‘lanishi sharti bilan ularni maqbul shart-sharoitlarga ega binolar bilan ta’minlash choralarini ko‘rib borsin.

10. Vazirlik Sog‘liqni saqlash vazirligi, Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari bilan birgalikda 2020-yilda aholining ijtimoiy ehtiyojmand toifalari, ayniqsa, nogironligi bo‘lgan shaxslarning ish bilan bandligini ta’minlash maqsadida tajriba tariqasida:

nogironligi bo‘lgan shaxslar uchun ish o‘rinlari yaratayotgan tadbirkorlik subyektlariga Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan tijorat banklari orqali har bir yaratilayotgan ish o‘rni uchun bazaviy hisoblash miqdorining 25 baravarigacha, biroq jami har bir tadbirkorlik subyekti uchun bazaviy hisoblash miqdorining 500 baravaridan oshmagan miqdorda 3 yil muddatga, bir yillik imtiyozli davr bilan Markaziy bankning asosiy stavkasida, yaratilgan ish o‘rnida nogironligi bo‘lgan shaxslarning kamida bir yil ishlashi sharti bilan mikrokreditlar ajratish tartibi joriy etilishini;

ishga layoqatli nogironligi bo‘lgan shaxslarning elektron reyestrini shakllantirish va reyestrga kiritilgan shaxslarni bo‘sh ish o‘rinlariga joylashtirishga ko‘maklashishni;

tadbirkorlik subyektlariga ish o‘rinlari va sharoitlarini nogironligi bo‘lgan shaxslarga moslashtirish uchun Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan har bir moslashtirilayotgan ish joyi uchun bazaviy hisoblash miqdorining 40 baravarigacha miqdorda subsidiya ajratilishini;

Vazirlik tizimidagi kasb-hunarga o‘qitish markazlarida ijtimoiy himoyaga muhtoj, ayniqsa, kam ta’minlangan va mehnat migrantlari oilalarining a’zolari, nogironligi bo‘lgan shaxslarni bepul o‘qitish kurslarining tashkil etilishini ta’minlasin.

Vazirlik Sog‘liqni saqlash vazirligi bilan birgalikda 2021-yil 1-fevralga qadar ushbu bandda belgilangan tajriba doirasida amalga oshirilgan ishlar monitoringini olib borsin hamda tajribaning ijobiy yakunlari bo‘yicha uni keyinchalik doimiy asosda joriy etish yuzasidan asoslantirilgan takliflarni Vazirlar Mahkamasiga kiritsin.

11. Soliq va Bojxona kodekslariga asosan Koreya Respublikasi Hukumatining grantlari doirasida amalga oshirilayotgan loyihalar, shu jumladan Farg‘ona va Xorazm viloyatlarida ishsiz va band bo‘lmagan aholini kasb-hunarga o‘qitish markazlarini tashkil etish uchun chetdan olib kelinadigan tovarlar, shu jumladan avtotransport vositalari, ishlar (xizmatlar) bojxona to‘lovlaridan (bojxona rasmiylashtiruvi uchun yig‘imlardan tashqari) ozod qilinganligi ma’lumot uchun qabul qilinsin.

Oldingi tahrirga qarang.

12. Quyidagilarga:

a) O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2019-yil 6-sentabrdagi “Professional ta’lim tizimini yanada takomillashtirishga doir qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida”gi PF-5812-son Farmoniga muvofiq kasbga o‘qitish markazlarini tashkil etish uchun Vazirlik tizimiga berilgan kasb-hunar kollejlaridagi xorijiy grant va kreditlar hisobiga sotib olingan jihoz va uskunalardan ushbu kasbga o‘qitish markazlarida ishsiz va band bo‘lmagan aholini kasb-hunarga o‘qitish maqsadlarida foydalanish;

b) ishsiz va band bo‘lmagan aholini, shuningdek tashkillashtirilgan mehnat migratsiyasi yo‘li bilan xorijiy mamlakatlarda ishlash uchun ketayotgan va “labor-migration” dasturiy majmuasida ro‘yxatga olingan fuqarolarni tadbirkorlik ko‘nikmalari, xorijiy tillar va kasb-hunarga tayyorlash, qayta tayyorlash va malakasini oshirish uchun ketishdan oldin davlat yoki nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalariga, ishlab chiqarishning o‘zida o‘qitish uchun tashkilot hamda “usta-shogird” maktablariga Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan har bir ta’lim oluvchi uchun bir oyda bazaviy hisoblash miqdorining 4 baravaridan ortiq bo‘lmagan miqdorda grantlar ajratish;

v) hududiy mehnat organlari tomonidan ro‘yxatga olingan ishsiz va band bo‘lmagan aholini Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan tadbirkorlik ko‘nikmalari va xorijiy tillarga o‘qitish, kasb-hunarga tayyorlash, qayta tayyorlash va malakasini oshirishni davlat yoki nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarida, bevosita ishlab chiqarishning o‘zida o‘qitish uchun tashkilot hamda “usta-shogird” maktablari bilan to‘g‘ridan to‘g‘ri shartnomalar tuzish asosida amalga oshirish;

g) ishsiz va band bo‘lmagan aholini mehnat organlari yo‘llanmasi asosida:

Vazirlik tasarrufida bo‘lmagan davlat yoki nodavlat o‘quv muassasalarida yoxud ishlab chiqarishning o‘zida tadbirkorlik ko‘nikmalari va xorijiy tillarga o‘qitish va kasb-hunarga tayyorlash, qayta tayyorlash va malakasini oshirish bilan bog‘liq bo‘lgan xarajatlarni, biroq har bir tahsil oluvchi uchun bir oyda bazaviy hisoblash miqdorining 4 baravaridan ko‘p bo‘lmagan miqdorda;

“usta-shogird” an’anasi asosida milliy hunarmandchilikka o‘rgatish bilan bog‘liq bo‘lgan xarajatlarni, biroq har bir tahsil oluvchi uchun bir oyda bazaviy hisoblash miqdorining bir baravaridan ko‘p bo‘lmagan miqdorda;

kasbiy malakasini baholash va tasdiqlash bilan bog‘liq bo‘lgan xarajatlarni, biroq har bir band bo‘lmagan shaxs uchun bir oyda bazaviy hisoblash miqdorining 4 baravaridan ortiq bo‘lmagan miqdorda Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan qoplab berishni nazarda tutuvchi takliflarga rozilik berilsin.

(12-band O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2021-yil 8-iyundagi PQ-5140-son qarori tahririda — Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi, 09.06.2021-y., 07/21/5140/0538-son)

13. O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining maslahatchisi — Xorijda vaqtinchalik mehnat faoliyatini amalga oshirayotgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolari huquqlarini himoya qilish va xalqaro iqtisodiy hamkorlik masalalari departamenti boshlig‘i Vazirlik hamda Tashqi ishlar vazirligi bilan birgalikda:

uch oy muddatda O‘zbekiston Respublikasi fuqarolari ko‘pchilikni tashkil etgan Rossiya Federatsiyasining Moskva, Sankt-Peterburg, Qozon, Ekaterinburg, Novosibirsk shaharlarida va boshqa hududlarida davlat hamda nodavlat ta’lim muassasalari va markazlari bilan muzokaralar olib borib, mazkur hududlarda mehnat faoliyatini olib borayotgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini kasb-hunarga va rus tiliga, ayniqsa, kechki payt (ish vaqtidan keyin) o‘qitishni tashkil etish, shu jumladan o‘qitish uchun joy, o‘quv qo‘llanmasi va o‘quv qurollari bilan ta’minlash bo‘yicha o‘zaro kelishuvlarga erishish choralarini ko‘rsin;

ikki oy muddatda Rossiya xalqlar do‘stligi universiteti (RUDN), “Molodie professionali (WorldSkills Russia)” ittifoqi hamda boshqa ta’lim va kasbiy malakani baholash muassasalari bilan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarining Rossiya Federatsiyasida kasb-hunarga va rus tiliga o‘qitilishini tashkil etishda hamkorlik o‘rnatish choralarini ko‘rsin;

bir oy muddatda xorijda mehnat faoliyatini olib borayotgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini huquqiy, ijtimoiy va madaniy-gumanitar qo‘llab-quvvatlash, ularning mehnat faoliyati uchun qulay shart-sharoitlar yaratish bo‘yicha takliflarni ishlab chiqsin va Vazirlar Mahkamasiga kiritsin.

Belgilab qo‘yilsinki, O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini Rossiya Federatsiyasida kasb-hunarga va rus tiliga o‘qitish xarajatlari Vazirlik huzuridagi Xorijda mehnat faoliyatini amalga oshiruvchi fuqarolarni qo‘llab-quvvatlash hamda ularning huquq va manfaatlarini himoya qilish jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan qoplanadi.

14. Kambag‘al va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga o‘rgatish va ularning bandligini ta’minlashning samarali tizimini joriy etish maqsadida mazkur qaror quyidagi tartibda ijro etilsin:

a) Kambag‘al va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga o‘rgatish va ularning mehnat faolligini oshirish bo‘yicha respublika ishchi guruhi rahbari J.A. Qo‘chqorov mazkur qarorga muvofiq davlat va nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarining samarali faoliyat yuritishini hamda sifatli va xalqaro standartlarga javob beradigan kasb-hunarga o‘qitish tizimi joriy etilishini tashkillashtirsin, shuningdek ushbu maqsadda ajratilayotgan mablag‘larning manzilli sarflanishini ta’minlasin;

b) bandlik va mehnat munosabatlari vaziri N.B. Husanov:

ishsiz va band bo‘lmagan aholini mehnat bozorining joriy hamda istiqboldagi ehtiyojlari asosida qisqa muddatlarda zamonaviy kasbiy ko‘nikmalarga o‘qitishning samarali dasturlarini ishlab chiqsin;

aholining ijtimoiy ehtiyojmand toifalari, ayniqsa, nogironligi bo‘lgan shaxslarni kasb-hunarga tayyorlashda va ularning bandligini ta’minlashda xususiy sektor vakillari bilan uzviy hamkorlik qilsin va ularni moddiy qo‘llab-quvvatlasin, shu jumladan grantlar ajratib borsin;

Adliya vazirligi, ommaviy axborot vositalari hamda boshqa mas’ul vazirlik va idoralar bilan birgalikda bir hafta muddatda mazkur qarorning mazmun-mohiyatini ijrochilarga, tashkilotlarga, fuqarolik jamiyati institutlariga va aholi e’tiboriga yetkazish maqsadida chora-tadbirlar dasturini tasdiqlasin;

mazkur qarorga asosan ajratilayotgan mablag‘lar bo‘yicha ularning sarflanish yo‘nalishlari, samaradorlik natijalari yuzasidan ma’lumotlarni har chorak yakuni bo‘yicha jamoatchilikka e’lon qilsin va o‘zining rasmiy veb-saytida joylashtirib borsin;

ushbu qarorning ijrosi holati to‘g‘risidagi hisobotlarni har chorak yakuni bo‘yicha O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi va Vazirlar Mahkamasiga kiritib borsin hamda ommaviy axborot vositalarida e’lon qilib borsin;

Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi bilan birgalikda o‘qitish jarayonlariga yuqori malakali o‘qituvchi va ishlab chiqarish ta’lim ustalari jalb etilishini ta’minlasin, zarur hollarda, ularning malakasini WorldSkills va boshqa xalqaro standartlarga asosan oshirib borsin;

v) Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi Raisi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimlari bir oy muddatda har bir tuman va shahar kesimida kambag‘al va ishsiz fuqarolarni, ayniqsa moddiy yordam va ko‘makka muhtoj oilalarning ro‘yxatlariga (“temir daftar”) kiritilgan oilalarni kasb-hunarga o‘rgatish va ularning mehnat faolligini oshirish bo‘yicha hududiy dasturlarni tasdiqlasin va ijrosini Vazirlik bilan birgalikda ta’minlasin;

g) O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining maslahatchisi — Xorijda vaqtinchalik mehnat faoliyatini amalga oshirayotgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolari huquqlarini himoya qilish va xalqaro iqtisodiy hamkorlik masalalari departamenti boshlig‘i davlat va nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalarining xorijda ishlash niyati bo‘lgan bitiruvchilarini ishga joylashtirishga ko‘maklashsin hamda mazkur muassasalarning xorijiy davlatlardagi salohiyatli ish beruvchilar bilan uzviy hamkorligini o‘rnatsin;

d) Hisob palatasi va Moliya vazirligi mazkur qarorga muvofiq amalga oshirilayotgan xarajatlar samaradorligi hamda qonuniyligini o‘rnatilgan tartibda tekshirib borsin.

15. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining ayrim hujjatlariga 7-ilovaga muvofiq o‘zgartirishlar va qo‘shimcha kiritilsin.

16. Vazirlik manfaatdor vazirlik va idoralar bilan birgalikda ikki oy muddatda qonun hujjatlariga ushbu qarordan kelib chiqadigan o‘zgartirish va qo‘shimchalar to‘g‘risida Vazirlar Mahkamasiga takliflar kiritsin.

17. Mazkur qarorning ijrosini nazorat qilish O‘zbekiston Respublikasining Bosh vaziri A.N. Aripov zimmasiga yuklansin.

O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Sh. MIRZIYOYEV

Toshkent sh.,

2020-yil 11-avgust,

PQ-4804-son

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
1-ILOVA

Qoraqalpog‘iston Respublikasi va viloyatlarda tashkil etiladigan “Ishga marhamat” monomarkazlari

RO‘YXATI

Oldingi tahrirga qarang.

T/r

Hududlar nomi

“Ishga marhamat” monomarkazlarini tashkil etish uchun binosi ajratilayotgan
ta’lim muassasalari va boshqa obyektlar

1.

Qoraqalpog‘iston Respublikasi Nukus shahri

Nukus kommunal xo‘jaligi va xizmat ko‘rsatish kasb-hunar kollejining bir qismi

2.

Andijon viloyati Andijon shahri

Andijon transport va xizmat ko‘rsatish kasb-hunar kollejining bir qismi

3.

Buxoro viloyati Buxoro shahri

Buxoro politexnika kasb-hunar kolleji

4.

Jizzax viloyati Jizzax shahri

Jizzax iqtisodiyot va xizmat ko‘rsatish kasb-hunar kolleji

5.

Qashqadaryo viloyati Qarshi shahri

Qarshi sanoat kasb-hunar kolleji

6.

Navoiy viloyati Navoiy shahri

Navoiy texnika-iqtisodiyot kasb-hunar kolleji

7.

Namangan viloyati Namangan shahri

Namangan viloyati hokimligi operativ boshqaruvidagi sobiq “Karbonam” mas’uliyati cheklangan jamiyati bino va inshootlari

8.

Samarqand viloyati Samarqand shahri

Samarqand “Bog‘ishamol” sanoat kasb-hunar kolleji

9.

Surxondaryo viloyati Angor tumani

Angor politexnika kasb-hunar kolleji

10.

Sirdaryo viloyati Guliston shahri

Guliston kompyuter va axborot texnologiyalari kasb-hunar kolleji

11.

Toshkent viloyati Oqqo‘rg‘on tumani

Oqqo‘rg‘on qurilish va kommunal xo‘jaligi kasb-hunar kolleji

12.

Farg‘ona viloyati Farg‘ona shahri

Farg‘ona sanoat kasb-hunar kolleji

13.

Xorazm viloyati Urganch shahri

Urganch maishiy xizmat kasb-hunar kolleji

14.

Toshkent shahri Yashnobod tumani *

Yashnobod politexnika kasb-hunar kolleji

* O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2018-yil 20-avgustdagi PQ-3913-son qaroriga muvofiq tashkil etilgan.

(1-ilova O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 27-oktabrdagi PF-6094-sonli Farmoni tahririda — Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 27.10.2020-y., 06/20/6094/1413-son)

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
2-ILOVA

Qoraqalpog‘iston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahrida tashkil etiladigan O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tizimidagi kasb-hunarga o‘qitish markazlari

RO‘YXATI

T/r

Hududlar nomi

Shahar va tumanlar nomi

Kasb-hunarga o‘qitish markazlari tashkil etiladigan muassasalar nomi

1.

Qoraqalpog‘iston Respublikasi

Nukus tumani

Kerder kasb-hunarga o‘qitish markazi

2.

Ellikqal’a tumani

Ellikqal’a kasb-hunarga o‘qitish markazi

3.

Andijon viloyati

Shahrixon tumani

Shahrixon kasb-hunarga o‘qitish markazi

4.

Ulug‘nor tumani

Ulug‘nor kasb-hunarga o‘qitish markazi

5.

Qo‘rg‘ontepa tumani

Qo‘rg‘on�epa kasb-hunarga o‘qitish markazi

6.

Buxoro viloyati

Qorako‘l tumani

Qorako‘l kasb-hunarga o‘qitish markazi

7.

Jizzax viloyati

Zarbdor tumani

Zarbdor kasb-hunarga o‘qitish markazi

8.

Mirzacho‘l tumani

Mirzacho‘l kasb-hunarga o‘qitish markazi

9.

Qashqadaryo viloyati

Dehqonobod tumani

Dehqonobod kasb-hunarga o‘qitish markazi

10.

Shahrisabz shahri

Shahrisabz ishsizlarni kasb-hunarga o‘qitish markazi

11.

Qarshi shahri

Probatsiya va jazolarni ijro etish bo‘limi 2-son jazoni ijro etish koloniyasi qoshidagi bo‘lim

12.

Koson tumani

Koson shahar “Agrobiznes” kasb-hunar kollejining Qashqadaryo viloyati Ichki ishlar boshqarmasi Probatsiya va jazolarni ijro etish bo‘limi 10-son jazoni ijro etish koloniyasi qoshidagi bo‘lim

13.

Navoiy viloyati

Nurota tumani

Nurota kasb-hunarga o‘qitish markazi

14.

Namangan viloyati

To‘raqo‘rg‘on tumani

To‘raqo‘rg‘on kasb-hunarga o‘qitish markazi

15.

Uchqo‘rg‘on tumani

Uchqo‘rg‘on kasb-hunarga o‘qitish markazi

16.

Samarqand viloyati

Kattaqo‘rg‘on shahri

Kattaqo‘rg‘on kasb-hunarga o‘qitish markazi

17.

Samarqand shahri

Samarqand ishsizlarni kasb-hunarga o‘qitish markazi

18.

Sirdaryo viloyati

Oqoltin tumani

Oqoltin kasb-hunarga o‘qitish markazi

19.

Surxondaryo viloyati

Oltinsoy tumani

Oltinsoy kasb-hunarga o‘qitish markazi

20.

Sherobod tumani

Sherobod kasb-hunarga o‘qitish markazi

21.

Toshkent viloyati

Bekobod tumani

Bekobod kasb-hunarga o‘qitish markazi

22.

Piskent tumani

Piskent kasb-hunarga o‘qitish markazi

23.

Zangiota tumani

Toshkent vil�yati Ichki ishlar boshqarmasi Probatsiya va jazolarni ijro etish bo‘limi 21-son jazoni ijro etish koloniyasi qoshidagi 22-son kasb-hunar maktabi

24.

Toshkent viloyati Ichki ishlar boshqarmasi Probatsiya va jazolarni ijro etish bo‘limining Tarbiya koloniyasi qoshidagi 24-son kasb-hunar maktabi

25.

Farg‘ona viloyati

Farg‘ona tumani

Farg‘ona tumani kasb-hunarga o‘qitish markazi

26.

Xorazm viloyati

Xonqa tumani

Xonqa kasb-hunarga o‘qitish markazi

27.

Yangibozor tumani

Yangibozor kasb-hunarga o‘qitish markazi

28.

Toshkent shahri

Sergeli tumani

Toshkent shahridagi ishsizlarni kasb-hunarga o‘qitish markazi

29.

Shayxontohur tumani

Toshkent shahar ishsizlarni kasbga tayyorlash, qayta tayyorlash va malakasi�i oshirish o‘quv markazi

30.

Sergeli tumani

Respublika mehnat organlari xodimlari malakasini oshirish kurslari tarkibidagi kasb-hunarga o‘qitish bo‘limi

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
3-ILOVA

Toshkent shahri tumanlarida qisqa muddatli kasb-hunarga o‘qitish kurslarini tashkil etish uchun ajratilayotgan professional ta’lim muassasalari

RO‘YXATI

T/r

Tuman nomi

Muassasalar nomi

Toshkent shahrida joylashgan hamda qisqa muddatli kasb-hunarga o‘qitish kurslarini doimiy nazorat qilish va ko‘maklashish uchun biriktirilgan oliy ta’lim muassasalari

1.

Bektemir tumani

Respublika televideniye va radio kasb-hunar kolleji

Toshkent axborot texnologiyalari universiteti

2.

Mirzo Ulug‘bek tumani

Toshkent geodeziya va kartografiya kasb-hunar kolleji

Toshkent arxitektura qurilish instituti

3.

Mirobod tumani

Toshkent temir yo‘l transporti kasb-hunar kolleji

Toshkent davlat transport universiteti

4.

Olmazor tumani

Olmazor yengil sanoat kasb-hunar kolleji

Toshkent to‘qimachilik va yengil sanoat instituti

5.

Sergeli tumani

Sergeli politexnika kasb-hunar kolleji

Toshkent shahridagi Turin politexnika universiteti

6.

Uchtepa tumani

Toshkent qurilish-kommunal kasb-hunar kolleji

Toshkent davlat texnika universiteti

7.

Chilonzor tumani

Toshkent radiotexnika va avtomatika kasb-hunar kolleji

Toshkent irrigatsiya va qishloq xo‘jaligini mexanizatsiyalash muhandislari instituti

8.

Shayxontohur tumani

Shayxontohur transport kasb-hunar kolleji

Toshkent davlat transport universiteti

9.

Yunusobod tumani

Yunusobod turizm kasb-hunar kolleji

Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti

10.

Yakkasaroy tumani

Toshkent davlat o‘zbek tili va adabiyoti universitetining akademik litseyi

O‘zbek tili va adabiyoti universiteti

11.

Yashnobod tumani

Toshkent mehmonxona xo‘jaligi kasb-hunar kolleji

Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
4-ILOVA

Mahalla aholisini kasb-hunarga o‘qitish maskanlari tashkil etiladigan mahallalar

RO‘YXATI

T/r

Tuman va shaharlar nomi

Mahallalar nomi

Uy xo‘jaliklari soni

Aholi soni

Qoraqalpog‘iston Respublikasi

6089

33090

1.

Amudaryo tumani

Qipchoq

385

2250

2.

Beruniy tumani

To‘qimachi

1763

9101

3.

Qorao‘zak tumani

Qorao‘zak

409

2097

4.

Taxtako‘pir tumani

Otako‘l

546

3022

5.

To‘rtko‘l tumani

Markazobod

342

2155

6.

Qo‘ng‘irot tumani

Mingjorgan

635

3262

7.

Chimboy tumani

Temir yo‘l guzari

1055

6047

8.

Xo‘jayli tumani

Jan Qo‘ng‘irot

954

5156

Andijon viloyati

9227

47494

9.

Andijon tumani

Islomobod

831

4745

10.

Bo‘ston tumani

G‘olib

552

3024

11.

Jalaquduq tumani

Osuda hayot

275

1021

12.

Izboskan tumani

Oybek

872

5011

13.

Jonobod

790

2590

14.

Shahrixon tumani

Barkamol avlod

722

3890

15.

Paxtaobod tumani

Chayraobod

886

3197

16.

To‘qqizbog‘

493

2740

17.

Marhamat tumani

Oybek

989

6051

18.

Yangi hayot

731

4066

19.

Asaka tumani

Mexnatobod

575

3219

20.

Qadim

900

4549

21.

Baliqchi tumani

Markaz

611

3391

Buxoro viloyati

4998

22204

22.

Buxoro shahri

Olim Xo‘jayev

1300

3950

23.

Kogon shahri

Bunyodkor

619

2386

24.

Jondop tumani

Dovud

492

2441

25.

Vobkent tumani

Charmgaron

653

3340

26.

Kogon tumani

Choloqi

499

2484

27.

Qorako‘l tumani

Oq oltin

497

2790

28.

Romiton shahri

Chelong‘u

437

2121

29.

Shofirkon tumani

Sultonobod

501

2692

Jizzax viloyati

3788

21814

30.

Arnasoy tumani

Do‘stlik

417

2791

31.

Baxmal tumani

Gulbuloq

1148

7034

32.

Forish tumani

Xonbandi

990

3911

33.

Sh.Rashidov tumani

Umar

520

3718

34.

G‘allaorol tumani

Olimlar

713

4360

Qashqadaryo viloyati

11092

53214

35.

Qarshi tumani

Tallikron

1197

6191

36.

G‘uzor tumani

Sovlig‘or

673

3521

37.

Dehqonobod tumani

Beliboyli

610

3124

38.

Qamashi tumani

Qamay

722

3491

39.

Qarshi shahri

Mahallot

935

4386

40.

Kasbi tumani

Yuksalish

850

4450

41.

Kitob tumani

Qo‘shdaryo

635

3244

42.

Mirishkor tumani

Ayzabod

938

1101

43.

Nishon tumani

Yangiobod

684

4312

44.

Chiroqchi tumani

Uyshun

1251

4832

45.

Shahpisabz shahri

Xabarlik

389

2669

46.

Ipak yo‘li

529

2428

47.

Shahrisabz tumani

Dukchi

768

4251

48.

Yakkabog‘ tumani

Chinobod

911

5214

Navoiy viloyati

2968

16077

49.

G‘ozg‘on shahri

Shayxon

353

2037

50.

Karmana tumani

Mirsaid Baxrom

424

2600

51.

Navbahor tumani

Qalqon ota

425

1864

52.

Nurota tumani

G‘.G‘ulom

476

2940

53.

Xatirchi tumani

Qo‘rg‘on tepa

571

3076

54.

Qiziltepa tumani

Vang‘ozi

719

3560

Namangan viloyati

10276

55800

55.

Namangan shahri

Yuksalish

2041

8616

56.

Majnuntol

1106

7856

57.

Kosonsoy tumani

Cho‘ngbosh

570

3758

58.

Mingbuloq tumani

Alami

447

2455

59.

Namangan tumani

Bozorboshi

471

2670

60.

Norin tumani

Norinkapa

923

4565

61.

Pop tumani

Obod

286

1552

62.

Ultarma

472

2700

63.

To‘raqo‘rg‘on tumani

Yortepa

1030

5130

64.

Uychi tumani

Do‘stlik

718

3838

65.

Uchqo‘rg‘on tumani

Katta mo‘g‘ol

501

3066

66.

Chortoq tumani

Mustaqillik

643

3412

67.

Chust tumani

Baymoq

481

2720

68.

Yangiqo‘rg‘on tumani

Gaiston

587

3462

Samarqand viloyati

12109

124870

69.

Samarqand shahri

Bog‘ibaland

601

6800

70.

Kattaqo‘rg‘on shahri

Noqush

655

6500

71.

Bulung‘ur tumani

Guliston

580

6400

72.

Jomboy tumani

Toshkent

900

7900

73.

Ishtixon tumani

O‘zbekiston

804

5320

74.

Kattaqo‘rg‘on tumani

Do‘stlik

874

7300

75.

Qo‘shrabot tumani

Yuqori jo‘sh

796

8110

76.

Narpay tumani

Islom Shoir

833

8400

77.

Nurobod tumani

Nurbuloq

710

9800

78.

Oqdaryo tumani

Kumushkent

976

8700

79.

Payariq tumani

Alisher Navoiy

623

9600

80.

Pastdarg‘om tumani

Charxin

658

4700

81.

Paxtachi tumani

Nurafshon

940

7900

82.

Samarqand tumani

Gulobod

546

9500

83.

Toyloq tumani

Bog‘ichinor

652

7400

84.

Urgut tumani

Mergancha

961

10540

Sirdaryo viloyati

1431

8490

85.

Boyovut tumani

Istiqlol

319

2029

86.

Mirzaobod tumani

Haqiqat

444

2934

87.

Navbahor

668

3527

Surxondaryo viloyati

10107

60197

88.

Boysun tumani

To‘da

357

1791

89.

Chor-Chinor

406

2528

90.

Obi

521

2671

91.

Jarqo‘rg‘on tumani

Yangiqishloq

452

2920

92.

Qoraqursoq

890

4892

93.

Qiziriq tumani

Zarobod

635

3288

94.

Yangihayot

645

4014

95.

Qumqo‘rg‘on tumani

Elobod

662

4186

96.

Oltinsoy tumani

Jilibuloq

475

3306

97.

A.Bo‘tayev

465

2915

98.

Ekraz

516

3970

99.

Muzrabot tumani

Obi hayot

590

3017

100.

Sariosiyo tumani

Jannatmakon

517

3402

101.

Termiz tumani

Sh.Rashidov

545

3180

102.

Uzun tumani

Fayzova

1107

6923

103.

Chinor

663

3781

104.

Sherobod tumani

Uchyog‘och

661

3413

Toshkent viloyati

6635

31584

105.

Bekobod shahri

Istiqlol

389

1843

106.

Bo‘ka tumani

Madaniyat

661

2927

107.

Zangiota tumani

Chinor

710

2580

108.

Bo‘stonliq tumani

Ma’rifat

923

5786

109.

Qibray tumani

Yoshlik

576

2695

110.

Istiqlol

587

2798

111.

Nurafshon shahri

To‘ytepa

359

2099

112.

Oqqo‘rg‘on tumani

Tortuvli

704

3759

113.

Ohangaron shahri

Adolat

728

1927

114.

Parkent tumani

Buloqboshi

308

2148

115.

Yuqorichirchiq tumani

Guliston

690

3022

Farg‘ona viloyati

8437

45290

116.

So‘x tumani

Oftobru

804

4251

117.

Bog‘dod tumani

O‘zbekiston

782

4105

118.

Yozyovon tumani

Bahor

721

3526

119.

Dang‘ara tumani

Navbahor

1024

5320

120.

Rishton tumani

Ahror

778

3929

121.

Quva tumani

Mustaqillik

963

5517

122.

Qo‘shtepa tumani

Lanchgar

541

3136

123.

Marg‘ilon shahri

Bobur

647

4501

124.

Oltiariq tumani

Qapchug‘ay

667

3465

125.

Uchko‘prik tumani

Baxrin

730

3707

126.

O‘zbekiston tumani

Tuyul

780

3833

Xorazm viloyati

7377

39749

127.

Gurlan tumani

Navro‘z

350

1975

128.

Navbir-yop

618

3482

129.

Bog‘ot tumani

Oltinqum

577

3519

130.

Hazorasp tumani

Beshta

1404

7341

131.

Urganch tumani

Mevazor

551

3392

132.

Urganch shahri

Jaloliddin Manguberdi

1052

2887

133.

Hazorasp tumani

Shovot

505

3705

134.

Xonqa tumani

Oydin hayot

830

5330

135.

Urganch tumani

Qoramon

735

4017

136.

Shovot tumani

Mevazor

755

4101

Respublika bo‘yicha jami

94534

559873

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
5-ILOVA

Kambag‘al va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga o‘rgatish va ularning mehnat faolligini oshirish bo‘yicha respublika ishchi guruhi

TARKIBI

J. Qo‘chqorov

—

O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining o‘rinbosari — iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vaziri, Respublika ishchi guruhi rahbari

N. Husanov

—

bandlik va mehnat munosabatlari vaziri, Respublika ishchi guruhi rahbari o‘rinbosari

Lavozimi bo‘yicha

—

O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining maslahatchisi — Xorijda vaqtinchalik mehnat faoliyatini amalga oshirayotgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolari huquqlarini himoya qilish va xalqaro iqtisodiy hamkorlik masalalari departamenti boshlig‘i

I. Madjidov

—

oliy va o‘rta maxsus ta’lim vaziri

T. Ishmetov

—

moliya vaziri

R. Mamatov

—

mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vaziri

Sh. Kudbiyev

—

Davlat soliq qo‘mitasi raisi

A. Ortiqov

—

iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirining birinchi o‘rinbosari

E. Muhitdinov

—

bandlik va mehnat munosabatlari vazirining birinchi o‘rinbosari

A. Xadjibayev

—

sog‘liqni saqlash vazirining birinchi o‘rinbosari

F. Arziyev

—

tashqi ishlar vazirining birinchi o‘rinbosari

A. Voitov

—

investitsiyalar va tashqi savdo vazirining birinchi o‘rinbosari

A. Ikramov

—

Savdo-sanoat palatasi raisi

Lavozimi bo‘yicha

—

Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi Raisining, viloyatlar va Toshkent shahri hokimlarining moliya-iqtisodiyot va kambag‘allikni qisqartirish masalalari bo‘yicha birinchi o‘rinbosarlari

Izoh: Ishchi guruhi a’zolari boshqa ishga o‘tgan taqdirda, uning tarkibiga ushbu lavozimlarga yangi tayinlangan yoki zimmasiga tegishli funksiyalarni bajarish yuklangan shaxslar kiritiladi.

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
6-ILOVA

Aholi bandligini ta’minlash va ishchi kuchining raqobatbardoshligini oshirish

DASTURI

T/r

Chora-tadbirlar nomi

Amalga oshirish mexanizmi

Ijro muddatlari

Mas’ul ijrochilar

I. Aholi bandligiga ko‘maklashish sohasida xizmatlar ko‘rsatish sifatini yanada oshirish va bu borada normativ-huquqiy bazani mustahkamlash

1.

Quyidagilarni nazarda tutuvchi Hukumat qarori loyihasini ishlab chiqish va Vaz�rlar Mahkamasiga tasdiqlash uchun kiritish:

a) “Ishga marhamat” monomarkazlarining:

davlat muassasasi hisoblanishi hamda kasb-hunar, tadbirkorlik, xorijiy tillar, kasbiy malakani baholash, ishga joylashtirish va ketishdan oldin tayyorgarlikdan o‘tkazish hamda moslashtirish yo‘nalishlarini o‘z ichiga olishi;

ishsiz va kambag‘al aholida tadbirkorlik ko‘nikmalarini shakllantirish uchun olti oydan oshmagan o‘qitishni tashkil etishi hamda tadbirkorlik ko‘nikmalarini shakllantirish borasida Biznes va tadbirkorlik oliy maktabi bilan hamkorlikda faoliyat olib borishi;

qurilish, rekonstruksiya va kapital ta’mirlash ishlari buyurtmachisi sifatida Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklarining “Yagona buyurtmachi xizmati” injiniring kompaniyasi hisoblanishi, shuningdek qurilish, rekonstruksiya va ta’mirlash ishlari qonun hujjatlarida belgilangan tartibda amalga oshirilishi;

o‘quv jarayonida foydalanish uchun asbob-uskuna va jihozlarni xarid qilish Ishchi kasblarni ommalashtirish va rivojlantirish assotsiatsiyasi (WorldSkills Uzbekistan) talablari asosida (WorldSkills standartlari asosida) belgilangan tartibda Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tomonidan amalga oshirilishi;

b) tuman (shahar)lardagi kasb-hunarga o‘qitish markazlarining:

davlat muassasasi hisoblanishi hamda mehnat bozori ehtiyojidan kelib chiqib, ishsiz va band bo‘lmagan aholini kasb-hunarga tayyorlash, qayta tayyorlash va malakasini oshirish faoliyatini amalga oshirishi;

kasb-hunarga o‘qitish jarayonida aholini mahalliy mehnat bozorida talab yuqori bo‘lgan kasblar�a, shuningdek tadbirkorlik va xorijiy tillarga olti oydan oshmagan o‘qitish bilan qamrab olishi;

tasdiqlangan yo‘nalishlar bo‘yicha o‘quv jarayoni uchun asbob-uskuna va jihozlar Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan xarid qilinishi;

v) qisqa muddatli kasb-hunarga o‘qitish kurslarining:

o‘zi joylashgan muassasa huzurida uning rahbari buyrug‘i asosida tashkil etilishi hamda o‘quv-metodik faoliyati Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi tomonidan muvofiqlashtirilishi;

ular joylashgan tumanlarda ehtiyoj yuqori bo‘lgan ishchi kasblarga, ayniqsa, xizmat ko‘rsatish, qurilish, kommunal sohalar bo‘yicha qamrab olinishi;

o‘qitish muddati uch oygacha bo‘lib, kunduzgi, kechki yoki aholiga qulay bo‘lgan boshqa vaqtlarda ayrim kasblar bo‘yicha masofaviy shaklda o‘tkazilishi;

faoliyati mazkur qarorga 3-ilovaga muvofiq Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi belgilaydigan oliy ta’lim muassasalari va Toshkent shahri Kasbiy ta’limni rivojlantirish va muvofiqlashtirish boshqarmasi tomonidan doimiy nazorat qilib borilishi, kurslarda o‘qitish jarayoniga professional va oliy ta’lim muassasalari o‘qituvchilari keng jalb qilinishi;

o‘qish jarayoniga jalb etilgan o‘qituvchilarning mehnatiga kasb-hunarga o‘qish uchun tushgan to‘lovlar hisobidan kasb-hunar kurslarini tashkil etgan muassasa tomonidan haq to‘lanishi;

moddiy-texnika bazasini ta’minlash, shu jumladan zamonaviy asbob-uskunalar bilan jihozlash uchun Oliy ta’lim muassasalarini rivojlantirish jamg‘armasi hisobidan tegishli ta’lim muassasalariga zarur mablag‘ ajratilishi;

g) mahalla aholisini kasb-�unarga o‘qitish maskanlarining:

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tizimidagi o‘quv markazlarining filiallari (bo‘linmalari) sifatida tashkil etilishi. Bunda, Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklari mahalla aholisini kasb-hunarga o‘qitish maskanlarini tashkil etish uchun mazkur qarorga 4-ilovada keltirilgan ro‘yxatga muvofiq mahallalarda joylashgan mahalla guzarlari, o‘quv muassasalari yoki hududdagi boshqa muassasalar binolaridan alohida joy ajratilishini va zarur asbob-uskunalar bilan jihozlanishini ta’minlashi;

kasb-hunarga o‘qitishning tikuvchilik, oshpazlik, qandolatchilik, sartaroshlik, kompyuter savodxonligi, tadbirkorlik asoslari va boshqa murakkab asbob-uskunalar talab etilmaydigan yo‘nalishlar bo‘yicha uch oydan oshmagan qisqa muddatli o‘quv kurslari tashkil etishi;

kasb-hunarga o‘qitadigan ishlab chiqarish ta’limi ustalari kasb-hunarga o‘qitish maskanlari joylashgan hududda istiqomat qiluvchi fuqarolar yoki markazdagi ta’lim ustalari orasidan tanlab olinishi hamda kasb-hunarga o‘qitish markazlari bilan shartnoma asosida ish faoliyatini olib borishi;

kasb-hunarga o‘qitadigan ishlab chiqarish ta’limi ustalari Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tizimidagi o‘quv markazlari va ta’lim muassasalari tomonidan o‘qitilishi hamda ularning malakasi oshirilishi;

alohida yuridik shaxs tashkil etmasdan o‘qitish quvvati bir vaqtning o‘zida 15 kishidan oshmagan holda kasb-hunar ko‘nikmalarini o‘rgatish faoliyati vaqtinchalik mehnat guvohnomalari beriladigan faoliyat (xizmatlar, ishlar) turlariga kirishi hamda ushbu faoliyatni amalga oshiruvchi shaxslarga ularning xohishiga binoan mehnat stajini hisoblash uchun vaqtinchalik mehnat guvohnomalari rasmiylashtirib berilishi.

Vazirlar Mahkamasining qarori

Bir oy muddatda

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

2.

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining markaziy apparati huzurida aholi bandligiga ko‘maklashish markazlari faoliyatini videokuzatuv kameralari va “abkm.mehnat.uz“ tizimi orqali doimiy nazorat qilish imkonini beruvchi Situatsion tezkor markazni tashkil etish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

3.

Davlat mehnat inspeksiyasi huzurida Birlashgan Arab Amirliklarining Mehnat resurslari va emiratlashtirish vazirligi hamkorligida jamoatchilik asosida faoliyat yuritadigan va kollegial-maslahat organi hisoblangan “Mehnat sohasidagi murojaat va nizolarni o‘rganish va hal qilish markazi” tashkil etish, uning asosiy vazifalari sifatida quyidagilarni belgilash:

Birlashgan Arab Amirliklarining Mehnat resurslari va emiratlashtirish vazirligi huzuridagi “TWA-FOOK” markazlari tajribasi asosida mehnat munosabatlari sohasidagi ishchilar va ish beruvchilarning murojaatlarini “bir darcha” tamoyili asosida tezkor ko‘rib chiqish hamda Davlat mehnat inspeksiyasi vakolatlari doirasida hal qilish tizimini yaratish;

mehnat munosabatlari va mehnatni muhofaza qilish doirasida xodimlar va ish beruvchilarga metodik yordam berish, maslahat xizmatlari ko‘rsatish, mehnatni muhofaza qilish, fuqarolarning mehnat huquqlarini himoya qilishni yanada kuchaytirish.

Normativ-huquqiy hujjat loyihasi

2020-yil oktyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

4.

“Mehnat.uz” axborot-kompyuter markazi” mas’uliyati cheklangan jamiyatini “Mehnat sohasidagi loyihalarni boshqarish markazi” mas’uliyati cheklangan jamiyati etib qayta tashkil etish choralarini ko‘rish, uning asosiy vazifalari sifatida quyidagilarni belgilash:

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tomonidan belgilab berilgan istiqbolli yo‘nalishlarda, jumladan, ishsizlikni kamaytirish, mehnat organlariga murojaat qilgan ishsizlarga sifatli xizmatlar ko‘rsatish, norasmiy ish bilan band bo‘lganlarning mehnat munosabatlarini qonuniylashtirish, ishsizlarni, ayniqsa, yoshlar va xotin-qizlarni kasbga tayyorlash va qayta tayyorlash tizimini takomillashtirishga qaratilgan loyihalarni ishlab chiqish;

bandlik va mehnat munosabatlari masalalari bo‘yicha axborot-ma’lumotnoma tizimlari va interaktiv xizmatlarni rivojlantirish, yagona axborot texnologiyalari siyosatini olib borish yuzasidan asoslangan takliflar tayyorlash.

Bunda, “Mehnat sohasidagi loyihalarni boshqarish markazi” mas’uliyati cheklangan jamiyati binosini qurish va saqlash xarajatlari Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan amalga oshirilishini belgilash.

Normativ-huquqiy hujjatlar loyihasi

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

5.

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi tizimidagi “Ishga marhamat” band bo‘lmagan aholiga xizmat ko‘rsatuvchi “Monomarkaz” mas’uliyati cheklangan jamiyatni band bo‘lmagan aholiga xizmat ko‘rsatuvchi “Ishga marhamat” monomarkazi” davlat muassasasi (keyingi o‘rinlarda — Monomarkaz) etib qayta tashkil etish choralarini ko‘rish. Bunda:

Monomarkaz bevosita Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligiga bo‘ysunishi, uning faoliyati bilan bog‘liq xarajatlar Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari, xo‘jalik faoliyatidan tushgan mablag‘lar va qonun hujjatlari bilan taqiqlanmagan boshqa manbalar hisobiga moliyalashtirilishini;

ish bilan band bo‘lmagan aholini kasb-hunar, tadbirkorlik ko‘nikmalari va xorijiy tillarga o‘qitishni tashkil etish, aholiga bandlik va tashkillashtirilgan mehnat migratsiyasiga oid xizmatlar ko‘rsatish hamda boshqa faoliyat yo‘nalishlarini joriy etish va amalga oshirishni;

Jahon bankining aholi bandligini ta’minlashga qaratilgan loyihasi doirasida hududiy kasb-hunarga o‘qitish markazlarida Monomarkaz namunasi asosida oshpazlik, qandolatchilik, sartaroshlik va tikuvchilik kasblari bo‘yicha o‘qitishni tashkil etishni;

Monomarkaz tarkibida kambag‘al va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga hamda tadbirkorlik ko‘nikmalariga o‘qitishga qaratilgan umummilliy tizimning qisqa muddatli o‘quv kurslari uchun o‘quv dasturlari, o‘quv qo‘llanmalari va metodik materiallarni ishlab chiqish bilan shug‘ullanuvchi Metodik ta’minlash bo‘limi tashkil etilishini ta’minlashni nazarda tutish.

Ijrochilar qarorlari

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi

6.

“Ishga marhamat” monomarkazida ikki oy muddatda, Qoraqalpog‘iston Respublikasi va viloyatlardagi “Ishga marhamat” monomarkazlarida 2020-2021-yillarda ish qidiruvchi fuqarolar, tashkillashtirilgan tartibda xorijga mehnat migratsiyasiga ketmoqchi bo‘lgan fuqarolar, nodavlat o‘quv markazlari bitiruvchilari va boshqa aholi toifalari uchun WorldSkills standartlari asosida Ishchi kasblar bo‘yicha kasbiy malakani baholashga doir tarkibiy bo‘linmalarni tashkil etish.

Ijrochilar qarorlari

2020-2021-yillar

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

7.

Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan Toshkent shahri hokimligi bilan birgalikda Yunusobod va Sergeli tumanlarida vaqtinchalik bir martalik ish bilan ta’minlash byurolarining namunaviy loyihalar asosida qurilishini yakunlash.

Binolarni foydalanishga topshirish

2020-yil oktyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Toshkent shahri hokimligi

8.

Aholi bandligiga ko‘maklashish markazlari tomonidan har bir ko‘rsatilayotgan xizmatning ma’muriy reglamentini aholiga ko‘rsatilayotgan xizmatlar sifati, vaqti, xodimlarning mehnat va ijro intizomi, aholining xizmatlardan qanoatlanishi darajasini oshirish maqsadida qayta ko‘rib chiqish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, manfaatdor
vazirlik va idoralar

9.

Aholi bandligiga ko‘maklashish markazlarida ishga joylashtirishga yo‘llanma berilayotgan ishsizlarning shaxsiy rezyumesini shakllantirish maqsadida ularni markazlarning o‘zida rasmga olish tizimini yo‘lga qo‘yish va mazkur markazlarni zarur moslamalar (raqamli fotokamera va planshet) bilan ta’minlash choralarini ko‘rish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, manfaatdor
vazirlik va idoralar

10.

Mehnat organlariga murojaat etayotgan, ayniqsa, ishsiz yoshlar va xotin-qizlar, qaytib kelayotgan mehnat migrantlarini mehnat bozoriga moslashtirish (reintegratsiya qilish), jumladan, kasbga moslashtirish, ish beruvchi bilan suhbatga tayyorlash uchun autsorsing shartlarida psixolog mutaxassislarni jalb etish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, manfaatdor
vazirlik va idoralar

11.

Respublika mehnat organlari xodimlari malakasini oshirish kurslari faoliyatini tubdan takomillashtirish, shu jumladan mehnat organlari xodimlarining, tashkilotlardagi xodimlar bilan ishlash bo‘yicha bo‘lim rahbarlari va mutaxassislarining bilim va ko‘nikmalarini zamonaviy pedagogik va axborot-kommunikatsiya texnologiyalarini, masofaviy ta’lim, o‘qitish va treninglarning interfaol uslublarini keng joriy etish orqali oshirish hamda mehnat organlariga ?shga qabul qilishda nomzodlarning samarali tanlovini o‘tkazishni ta’minlash.

Dastur ishlab chiqish va tasdiqlash

2020-yil 1-dekabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

12.

Ishchi kasblarni ommalashtirish va rivojlantirish WorldSkills Uzbekistan assotsiatsiyasining “Ishga marhamat” monomarkazlari, kasb-hunarga o‘qitish markazlari, qisqa muddatli kasb-hunarga o‘qitish kurslari, mahalla aholisini kasb-hunarga o‘qitish maskanlari va boshqa nodavlat ta’lim muassasalari o‘qituvchi va ishlab chiqarish ta’lim ustalarining xalqaro standartlar asosida malakasini oshirish uchun nodavlat ta’lim muassasasi shaklidagi “WorldSkills Akademiyasi”ni ta’sis etish.

Ijrochilar qarorlari

2020-2021-yillar davomida

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Adliya vazirligi

13.

Aholi bandligiga ko‘maklashish markazlari hamda kasb-hunarga o‘qitish markazlarida kasblarning asosiy xususiyatlari va kasb standartlarini ta’riflovchi multimedia vositalari bilan jihozlangan situatsion xonalarni tashkil etgan holda kasbga yo‘naltirish dasturini joriy etish.

Situatsion xonalarni tashkil etish va kasbga yo‘naltirish dasturini joriy etish.

2020-yil 1-dekabr

B�ndlik va mehnat munosabatlari vazirligi

14.

Kasb-hunar maktablari hamda ishsiz va band bo‘lmagan fuqarolarni kasb-hunarga o‘qitish markazlarini nodavlat kasb-hunarga o‘qitish muassasalariga to‘liq boshqaruvga berishni nazarda tutuvchi tartibni Vazirlar Mahkamasiga kiritish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

Uch oy muddatda

Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi, Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Moliya vazirligi

15.

Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan namunaviy loyihalar asosida ishsizlar soni yuqori bo‘lgan mahallalarda kamida 10 ta “Mehnat guzari” majmualarini qurish, ularda ishsiz aholi, birinchi navbatda yoshlar, xotin-qizlar, mehnat migrantlari va ularning oila a’zolariga xizmat ko‘rsatish
hamda ishlab chiqarishni yo‘lga qo‘yish uchun imtiyozli ravishda (bepul foydalanish uchun) xona ajratish, kelgusida esa ularga ajratilgan binolarni bozor narxlarida xarid qilish imkonini yaratish.

Ijrochilar qarorlari

2021-2022-yillar

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar
va Toshkent shahri hokimliklari

16.

“Ishga marhamat” monomarkazlarini va kasb-hunarga o‘qitish markazlarini saqlash, qayta ta’mirlash, asbob-uskuna va jihozlar bilan ta’minlash uchun Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasiga Inqirozga qarshi kurashish jamg‘armasidan 2020-yil uchun ajratiladigan mablag‘larga qo‘shimcha ravishda 150milliard so‘m mablag‘ ajratish.

Ijrochilar qarorlari

Bir oy muddatda

Moliya vazirligi, Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

17.

“Eng yaxshi kasbga tayyorlash dasturi” tanlovi g‘oliblarining loyihalarini moliyalashtirish uchun Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasiga Inqirozga qarshi kurashish jamg‘armasidan 2020-yil uchun ajratiladigan mablag‘larga qo‘shimcha ravishda 50 milliard so‘m mablag‘ ajratish.

Ijrochilar qarorlari

Bir oy muddatda

Moliya vazirligi, Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

II. Bandlik sohasida uzoq muddatli strategiyani ishlab chiqish

18.

Quyidagilarni nazarda tutuvchi 2030-yilgacha O‘zbekiston Respublikasida Aholi bandligini ta’minlash bo‘yicha uzoq muddatli milliy strategiyani ishlab chiqish va Vazirlar Mahkamasiga tasdiqlash uchun kiritish:

mehnat bozori holatini chuqur o‘rganish, mehnat resurslari, bandlik va aholini ishga joylashtirishni har tomonlama tahlil qilish, sifatli va xolisona baholash orqali mehnat bozorida band aholi ulushini oshirishning ilg‘or mexanizmlarini joriy qilish;

bandlikni oshirishga yordam beradigan va har bir hududning ixtisoslashuvidan kelib chiqqan holda ishsizlik darajasini kamaytirishning ustuvor yo‘nalishlarini ishlab chiqish;

bandlikni rivojlantirishning ustuvor yo‘nalishlarini amalga oshirish va samarali siyosat olib borish orqali aholini doimiy ish o‘rinlari bilan ta’minlash asosida ularning real daromadlarini oshirish;

bandlikni qo‘llab-quvvatlash sohasida amalga oshirilayotgan siyosatni va ishga joylashtirish jarayonlarini samarali boshqarishning asosiy ko‘rsatkichlarini baholash.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil 1-dekabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirligi, Moliya vazirligi, manfaatdor vazirlik va idoralar

19.

Quyidagilarni nazarda tutuvchi Mamlakatdagi inson kapitali darajasi va milliy ish kuchining raqobatbardoshligini oshirish konsepsiyasini ishlab chiqish va Vazirlar Mahkamasiga kiritish:

tashkilotlarda ilg‘or xorijiy tajriba asosida mehnat unumdorligini oshirish chora-tadbirlarini ishlab chiqish;

mamlakat ishchi kuchining inson kapitali darajasini oshirish chora-tadbirlarini ishlab chiqish, uni aniqlash va baholash indekslari metodikasini tarmoqlar va hududlar bo‘yicha yaratish;

iqtisodiyot tarmoqlari va ijtimoiy soha tashkilotlarida mehnatni me’yorlash mexanizmlarini ishlab chiqish va joriy etish reja-jadvallarini tasdiqlash.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil 1-dekabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, Iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirligi, Moliya vazirligi, manfaatdor vazirlik va idoralar

20.

Ishsiz va band bo‘lmagan aholini, ayniqsa, uning kambag‘al qatlamini, xotin-qizlar va yoshlarni, mahalla aholisini kasb-hunarga o‘qitish maskanlari, kasb-hunarga o‘qitish markazlari, “Ishga marhamat” monomarkazlarida qisqa muddatda kasb-hunarga o‘qitish tartibini belgilash va Vazirlar Mahkamasiga tasdiqlash uchun kiritish.

Vazirlar Mahkamasi qarori

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi, manfaatdor vazirlik va idoralar

21.

Tadbirkorli� faoliyatini boshlayotgan ishsiz fuqarolarga tadbirkorlik subyekti sifatida davlat ro‘yxatidan o‘tgandan so‘ng dastlabki uch oy mobaynida olingan bino va inshootning ijara to‘lovi hamda hunarmandlarning “Hunarmand” uyushmasiga a’zolik badali xarajatlarini qoplash uchun subsidiya ajratish bo‘yicha yangi mexanizmlarini joriy etish.

Normativ-huquqiy hujjatlar loyihasi

2020-yil sentyabr

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

III. Yaratilgan ish o‘rinlari va aholi bandligini ta’minlash bo‘yicha axborot almashinuvini tashkil etish

22.

Markaziy bank tijorat banklari bilan birgalikda 2020-yilda yirik korxonalarni, kichik biznes va xususiy tadbirkorlikni moliyaviy qo‘llab-quvvatlash borasidagi ishlarni yanada kuchaytirishi, shuningdek, yangi ish o‘rinlarini tashkil etishga qaratilgan loyihalar hamda oilaviy tadbirkorlikni qo‘llab-quvvatlash dasturlari doirasida ajratilgan kreditlar va ular hisobiga yaratilgan ish o‘rinlari �o‘g‘risidagi ma’lumotlarni Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligiga taqdim etib borishi.

Yaratilgan ish o‘rinlari to‘g‘risidagi ma’lumotlarni shakllantirish

Har oy yakuni bo‘yicha

Markaziy bank, tijorat banklari

23.

Koronavirus pandemiyasi ta’siri natijasida tarmoq va hududiy investitsiya dasturidagi bajarilmaslik xavfi bo‘lgan loyihalar ijro muddatlariga o‘zgartirish kiritish.

Koronavirus pandemiyasi davrida faoliyati vaqtincha to‘xtatilgan korxonalar faoliyatini qayta tiklash va ularning xodimlarini o‘z ish joylariga qaytarish.

Normativ-huquqiy hujjatlar loyihalari

Korxonalar faoliyatini qayta tiklash

Zarurat bo‘lganda Har hafta

Investitsiyalar va tashqi savdo vazirligi Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklari

24.

Vazirliklar, idoralar va xo‘jalik birlashmalari mavjud bo‘sh ish o‘rinlari to‘g‘risidagi ma’lumotlarni Yagona milliy mehnat tizimiga kiritib borishi, shuningdek, tizim tashkilotlari bo‘yicha bo‘sh ish o‘rinlari to‘g‘risidagi ma’lumotlarni o‘z rasmiy veb-saytlarida e’lon qilib borishi.

Mavjud bo‘sh ish o‘rinlari to‘g‘risida ma’lumotlarni tizimga kiritish

Doimiy

Vazirliklar, idoralar va xo‘jalik birlashmalari, Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklari

25.

Koronavirus pandemiyasi davrida Toshkent shahri hududida faoliyat yuritayotgan korxonalardagi mavjud bo‘sh ish o‘rinlaridan kelib chiqib, ishchi kuchiga bo‘lgan ehtiyoj yuzasidan buyurtmanoma shakllantirgan holda Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi va viloyatlar hokimliklariga taqdim etib borish.

Qoraqalpog‘iston Respublikasi va viloyatlardagi ishsizlarni, shu jumladan xorijiy davlatlarga keta olmagan mehnat migrantlarini Toshkent shahri hokimligining buyurtmanomasiga asosan ishga joylashtirish uchun Toshkent shahriga tashkillashtirilgan holda yuborishni ta’minlash.

Buyurtmanoma taqdim etish Hududdagi ishsizlarni Toshkent shahriga ishga joylashtirish

Yil davomida

Toshkent shahri hokimligi Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi va viloyatlar hokimliklari

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 11-avgustdagi PQ-4804-son qaroriga
7-ILOVA

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining ayrim hujjatlariga kiritilayotgan o‘zgartirishlar va qo‘shimcha

1. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2018-yil 20-avgustdagi “Mehnat organlari tuzilmasini takomillashtirish va fuqarolarning mehnat huquqlarini himoya qilish va mehnatini muhofaza qilish tizimini kuchaytirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi PQ-3913-son qarorida:

a) 5-band quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining asosiy faoliyat yo‘nalishi etib band bo‘lmagan aholini ishga joylashtirish, kasbga o‘qitish, ijtimoiy himoya qilish, shuningdek, belgilangan tartibda xorijga vaqtinchalik ishga joylashish uchun ketayotgan fuqarolarni oldindan ko‘niktirish maqsadida mas’uliyati cheklangan jamiyat shaklidagi band bo‘lmagan aholiga xizmatlar ko‘rsatuvchi “Ishga marhamat” monomarkazini Toshkent shahrining Yashnobod tumanida tajriba sifatida tashkil etish to‘g‘risidagi taklifi qabul qilinsin”;

b) 10-band quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“Toshkent shahri, Yashnobod tumani, Parkent ko‘chasi, 331-uy manzilida joylashgan Yashnobod politexnika kasb-hunar kollejining bino va inshootlari, ularga tutash maydonlar bilan birgalikda band bo‘lmagan aholiga xizmatlar ko‘rsatuvchi “Ishga marhamat” monomarkazini joylashtirish va faoliyatini tashkil etish uchun O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligiga operativ boshqarish huquqi bilan bepul berilsin”;

v) 2-ilovaning matni quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi markaziy apparati devonining

TUZILMASI

http://lex.uz/files/4948409

Boshqaruv xodimlari soni — 83 nafar, ishlab chiqarish xodimlari soni — 10 nafar, kichik mutaxassislar va xizmat ko‘rsatuvchi xodimlari soni — 26 nafar”;

d) 3-ilovaning matni quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“Qoraqalpog‘iston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

TUZILMASI

http://lex.uz/files/4948404

Boshqaruv xodimlari soni — 21 nafar.

Ishlab chiqarish xodimlari soni — 6 nafar.

* Davlat mehnat inspeksiyasining huquqiy masalalar bo‘yicha o‘rinbosariga yuriskonsult funksiyasi yuklanadi.

** Jamoat ishlari jamg‘armasi mablag‘lari hisobiga moliyalashtiriladi.

*** Tashqi mehnat migratsiyasi agentligi mablag‘lari hisobiga moliyalashtiriladi”;

e) 4-ilovaning matni quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“Viloyatlar va Toshkent shahar bandlik bosh boshqarmalari

NAMUNAVIY TUZILMASI

http://lex.uz/files/4948408

Boshqaruv xodimlari soni — 21 — 28 nafar.

Ishlab chiqarish xodimlari soni — 6 — 9 nafar.

Boshqaruv xodimlarining umumiy soni — 284 nafar.

Ishlab chiqarish xodimlarining umumiy soni — 86 nafar.

* Davlat mehnat inspeksiyasining huquqiy masalalar bo‘yicha o‘rinbosariga yuriskonsult funksiyasi yuklanadi.

** Jamoat ishlari jamg‘armasi mablag‘lari hisobiga moliyalashtiriladi.

*** Tashqi mehnat migratsiyasi agentligi mablag‘lari hisobiga moliyalashtiriladi.

**** O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 07.03.2019-yildagi PQ-4231-son qaroriga muvofiq faqat Namangan viloyati Bandlik bosh boshqarmasida bo‘lim tashkil etilgan.”.

2. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2018-yil 26-dekabrdagi PQ-4086-son qarori bilan tasdiqlangan O‘zbekiston Respublikasi Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasining 2019-yil uchun asosiy parametrlari jadvalining rus tilidagi matni quyidagi izoh bilan to‘ldirilsin:

“Primechaniye: Ministerstvo zanyatosti i trudovix otnosheniy Respubliki Uzbekistan vprave vnosit izmeneniya v parametri prognoza”.

3. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2019-yil 30-dekabrdagi “O‘zbekiston Respublikasining “2020-yil uchun O‘zbekiston Respublikasining Davlat budjeti to‘g‘risida”gi Qonuni ijrosini ta’minlash chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi PQ-4555-son qarori 40-bandining to‘rtinchi xatboshisi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:

“Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasining xarajatlari 434,3 mlrd so‘m miqdorida”.

 

(Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 12.08.2020-y., 07/20/4804/1173-son; 27.10.2020-y., 06/20/6094/1413-son; Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi, 09.06.2021-y., 07/21/5140/0538-son)